中國南方電網(wǎng)有限責任公司專業(yè)技術(shù)資格管理的原則包括：（）。

根據(jù)《干部人事檔案工作條例》規(guī)定，干部人事檔案利用方式主要包括（）。

根據(jù)《中國南方電網(wǎng)有限責任公司干部人事檔案管理辦法》的規(guī)定，在整理檔案過程中，必須加強對檔案材料的管理，防止（）。

公司老紅軍、廳局級（含享受待遇）領導干部逝世后的登報稿件，字數(shù)在（）字以內(nèi)，由原所在單位擬定，經(jīng)公司有關(guān)部門審核后送省委老干部局審定，刊登；處級（含享受待遇）干部逝世報道，字數(shù)在（）字以內(nèi)，也由原所在單位擬定，經(jīng)公司有關(guān)部門審核后，送《南方電網(wǎng)報•貴州新聞》刊登。

中國南方電網(wǎng)有限責任公司組織人事部負責管理（）的人事檔案。

充分發(fā)揮離退休黨支部和黨員的作用。調(diào)動老同志的積極性，依靠他們把離退休黨支部建成（）的戰(zhàn)斗堡壘。

離退休工作領導小組的職責是：（）。

公司專業(yè)技術(shù)資格評定包括（）三部分，分申報、審查、評定、公示、發(fā)文認定五個環(huán)節(jié)。

按照中辦發(fā)〔1983〕75號和中辦發(fā)〔2013〕23號文件規(guī)定，（）應當帶頭文明治喪，簡辦喪事。

要認真落實離休干部生活待遇略為從優(yōu)政策，為老干部安度晚年創(chuàng)造條件。各單位根據(jù)公司年度經(jīng)營效益，結(jié)合單位福利費預算承受能力，按照（）原則，自主決定離退休人員走訪慰問類別、標準及發(fā)放。