多項選擇題獲取員工需求的方式主要包括()等。
A.面談
B.問卷調(diào)查
C.觀察
D.工作分析
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1.多項選擇題“教育專業(yè)精神”包括()
A.教育理念
B.專業(yè)態(tài)度
C.師德
2.多項選擇題專業(yè)技術人員的工作壓力主要來自于以下那幾個方面()
A.環(huán)境因素
B.組織因素
C.個人因素
3.多項選擇題創(chuàng)業(yè)能力的基本要素()。
A.自我管理能力
B.團隊領導能力
C.技術創(chuàng)新能力
D.市場把握能力
5.填空題不同的崗位對職業(yè)能力的要求()
最新試題
造假行為有故意行為和非故意行為兩種。后者往往是由無知、缺乏經(jīng)驗、疲勞、草率或無意的偏見引起的。
題型:判斷題
商業(yè)秘密法律制度是用來保護那些處于秘密狀態(tài),能為其擁有者帶來競爭優(yōu)勢并由其采取一定保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。
題型:判斷題
人們需要在科研文化層面做出改進,來促進負責任的科學行為,預防學術不端。但是必須要與科研資助相掛鉤,否則這些不可能發(fā)生。
題型:判斷題
受長期計劃經(jīng)濟的影響,我們的領導干部比較習慣于認權式溝通,喜歡采取壓服的方式同下屬談話,效果很好。
題型:判斷題
個體和諧是指團隊中成員與成員之間,能精誠團結、默契配合、通力合作、并肩作戰(zhàn)。
題型:判斷題
鄧穎超邀請宋慶齡出席新政協(xié)會議的成功顯示了鄧穎超優(yōu)秀的協(xié)調(diào)能力。
題型:判斷題
知識產(chǎn)權法律制度的發(fā)展趨勢之一就是相同類型的知識產(chǎn)權之間的聯(lián)系越來越密切甚至開始出現(xiàn)某種程度上的競合。
題型:判斷題
公平在某種意義上也意味著盡可能地開放和共享你所擁有的資源,如試劑、數(shù)據(jù)、思想。這種開放對機密性構不成威脅。
題型:判斷題
傳統(tǒng)佛教形象也享著作權。
題型:判斷題
德溫特世界專利索引數(shù)據(jù)庫,訪問全球專利文獻。覆蓋超過5,000萬條專利記錄,覆蓋超過2,300萬個專利同族。
題型:判斷題