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問答題
【簡答題】組織中集權(quán)傾向產(chǎn)生的原因是什么?
答案:
1.組織的歷史:從較小企業(yè)發(fā)展的,易集權(quán);2.領(lǐng)導(dǎo)的個性:個性較強、自信,則權(quán)力集中;3.政策的統(tǒng)一與行政的效率,是集權(quán)...
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【簡答題】什么叫權(quán)力?權(quán)力來源于那幾個方面?
答案:
權(quán)力通常被描述為組織中人與人之間的一種關(guān)系,特指處在某個管理崗位上的人,對整個組織或所轄單位及人員的一種影響力,簡稱影響...
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【簡答題】什么叫管理幅度與管理層次?它們的影響因素是什么?
答案:
一、管理幅度:指有限的直接領(lǐng)導(dǎo)的下屬數(shù)量。二、管理層次:從組織最高主管到具體工作人員之間的層次。三、管理層次的影響因素:...
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