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員工請(qǐng)事假一律按實(shí)際天數(shù)扣發(fā)當(dāng)日全部收入。當(dāng)月累計(jì)超過()個(gè)工作日(含)的,取消當(dāng)月績效工資。
A、15
B、20
C、10
D、5
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單項(xiàng)選擇題
員工結(jié)婚可給予3天婚假,符合晚婚規(guī)定的(即男年滿()周歲,女年滿()周歲),另增加婚假12天;婚假須在登記()內(nèi)休完,過期不補(bǔ)。
A、23;21;半年
B、25;23;一年
C、24;22;一年
D、25;23;兩年
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單項(xiàng)選擇題
員工各類假原則上一次休完,確因特殊情況或工作需要不能一次休完的,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)同意并報(bào)公司分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),可給予分次休假,但最多不得超過()次。
A、2次
B、3次
C、4次
D、5次
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