A.職(執(zhí))業(yè)資格培訓(xùn)、崗位資格培訓(xùn) B.崗位適應(yīng)性培訓(xùn)、現(xiàn)場培訓(xùn)、繼續(xù)教育培訓(xùn) C.在職學(xué)歷教育、國際合作培訓(xùn)、轉(zhuǎn)產(chǎn)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn) D.特殊工種培訓(xùn)、HSE知識培訓(xùn)及職業(yè)技能鑒定前培訓(xùn)
A.從事特種作業(yè)人員,按國家和企業(yè)有關(guān)規(guī)定,參加定期的專項培訓(xùn)。 B.一線技能操作人員按照崗位應(yīng)知應(yīng)會和操作規(guī)程達標(biāo)要求,定期進行適應(yīng)性崗位教育培訓(xùn);一線關(guān)鍵崗位35歲以下人員,三年內(nèi)必須達到中等職業(yè)教育以上學(xué)歷。 C.新增員工進行以職業(yè)道德、廠紀(jì)廠規(guī)、安全生產(chǎn)和崗位基本知識與技能為主要內(nèi)容的崗前培訓(xùn)。 D.轉(zhuǎn)換職業(yè)(工種)或崗位的人員重新上崗前按照新職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)或崗位要求進行轉(zhuǎn)崗培訓(xùn);申請職業(yè)技能鑒定的人員,必須參加鑒定前培訓(xùn)。
A.統(tǒng)籌規(guī)劃、分步實施 B.統(tǒng)一管理、各負(fù)其責(zé) C.整體推進、突出重點 D.科學(xué)管理、注重實效