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判斷題領導者只關心工作任務，而不關心人。此領導方式屬于放任式的管理。

1.判斷題領導者既關心工作任務，又關心人。此領導方式屬于中間道路式的管理。

2.判斷題領導者既不關心工作任務，也不關心人。此領導方式屬于任務式管理。

3.判斷題領導者高度關心工作任務，而不關心員工。此領導方式屬于俱樂部式的管理。（）?

4.判斷題領導者不關心工作任務，而只關心人，熱衷于融洽的人際關系。此領導方式屬于團隊式的管理。

5.判斷題工作行為考評一般適用于員工的工作成績可以直接量化為具體標準的場合。