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多項選擇題

競爭性文化價值模型，該模型把企業(yè)文化指標按照（）兩個維度進行分類，最后形成四個基本的價值模式。

A.內(nèi)部導(dǎo)向
B.內(nèi)部外部導(dǎo)向
C.控制授權(quán)
D.控制掌握

你可能感興趣的試題

多項選擇題

企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展到一定階段，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人將其在企業(yè)創(chuàng)業(yè)階段關(guān)于經(jīng)營理念、基本假設(shè)等達成的共識用于對組織管理過程中包括（）在內(nèi)等的非結(jié)構(gòu)性因素的一種整合，并使之成為一個組織或企業(yè)獨具個性化的管理模式，以文化的力量推動著組織和企業(yè)的長期發(fā)展。

A.文化
B.價值
C.心理因素
D.理想

多項選擇題

在生成階段中，創(chuàng)造力生產(chǎn)者透過記憶（）及其他心智活動，在一些組合素材及結(jié)構(gòu)潛在意義的感覺引導(dǎo)下，產(chǎn)生視覺模式的各種前發(fā)明結(jié)構(gòu)。

A.回復(fù)
B.聯(lián)想
C.綜合
D.類比

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