填空題

隨著社會的發(fā)展，各種新的思想不斷涌入企業(yè)，使員工原有的人生價值觀念受到沖擊，從而引起新的矛盾產生，這就要求矛盾疏導工作要“因人制宜”，以人為本，對癥下藥，引入（）來解決員工的思想問題。

答案： 矛盾疏導機制
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