A、定期健康檢查權 B、緊急情況下的停止作業(yè)和緊急撤離權 C、危險因素知情權 D、定期療養(yǎng)權
A、工資每月至少支付一次 B、用人單位在支付工資時應向勞動者提供一份其個人的工資清單 C、法定休假日安排勞動者工作的,用人單位可以安排補休而不支付加班工資 D、用人單位在解除勞動合同時應一次付清勞動者工資
A、工傷期間 B、事假期間 C、產假期間 D、醫(yī)療期內