A.兩者反映的性質(zhì)不同
B.兩者作用范圍不同
C.兩者表現(xiàn)形式不同
D.兩者評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)不同
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A.《會(huì)計(jì)法》
B.《總會(huì)計(jì)師條例》
C.《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》
D.《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》
A.學(xué)歷教育
B.崗前職業(yè)道德教育
C.自我教育
D.崗位職業(yè)道德繼續(xù)教育
A.財(cái)政部門(mén)的組織與推動(dòng)
B.會(huì)計(jì)職業(yè)組織的行業(yè)自律
C.單位自身的會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)
D.社會(huì)輿論監(jiān)督形成良好的社會(huì)氛圍
A.職業(yè)自豪感
B.職業(yè)責(zé)任感
C.職業(yè)榮譽(yù)感
D.職業(yè)幸福感
A.胡某的行為違背了參與管理的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求
B.胡某的行為違背了堅(jiān)持準(zhǔn)則的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求
C.胡某的行為違背了誠(chéng)實(shí)守信的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求
D.胡某的行為違背了客觀公正的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求
最新試題
誠(chéng)實(shí)守信的基本要求有哪些？（）
某公司的會(huì)計(jì)部經(jīng)理李某認(rèn)為，會(huì)計(jì)工作只是記記賬、算算賬、與單位經(jīng)營(yíng)決策關(guān)系不大，沒(méi)有必要要求會(huì)計(jì)人員“參加管理”。
對(duì)于董事長(zhǎng)命令人事部將丙調(diào)離了會(huì)計(jì)工作崗位的行為，下列說(shuō)法正確的有（）。
丁會(huì)計(jì)人員編制虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的行為，違反的會(huì)計(jì)職業(yè)道德的要求（）。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范中的“堅(jiān)持準(zhǔn)則”就是要求會(huì)計(jì)人員在處理業(yè)務(wù)過(guò)程中，嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則辦事。
周某將公司新產(chǎn)品的研發(fā)資料復(fù)印件給其丈夫，給公司造成一定的損失，違背了（）的會(huì)計(jì)職業(yè)道德。
下列關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)任用周某擔(dān)任出納的行為，觀點(diǎn)正確的是（）。
根據(jù)《會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范》的規(guī)定，下列屬于會(huì)計(jì)工作崗位的是（）。
會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)保守本單位的商業(yè)秘密。除法律規(guī)定和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人同意外，不得私自向外界提供或者泄露單位的會(huì)計(jì)信息。
一個(gè)會(huì)計(jì)人員無(wú)論怎樣廉潔，不徇私情，但如果不能勝任本職工作的話，就無(wú)法履行作為一個(gè)專業(yè)人士的責(zé)任。