單項選擇題宣泄療法的理論基礎是（）
A、心理動力學理論
B、社會學習理論
C、經(jīng)典條件反射理論
D、操作性條件反射
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1.單項選擇題員工援助計劃（EAP）的主要服務內容可以從（）和（）兩個維度加以分類。
A、個體-團隊，預防-治療
B、個體-群體，預防-治療
C、個體-團體，診斷-治療
D、個體-群體，診斷-治療
2.單項選擇題國際員工援助計劃協(xié)會（）第一次來中國時，認為員工援助計劃將會受到廣大企業(yè)家的青睞。
A、約翰
B、史密斯
C、湯姆
D、艾萊格斯
3.單項選擇題佩塞施基安認為在積極心理五階段法中語言表達階段需要（）
A、消除語言誤解能力
B、改變語言表達的形式
C、改變語言表達的內容
D、理解他人表達的意圖
4.單項選擇題美國南公理堂大學的心理學博士（）進行了一項獨特的研究，讓參加實驗者連續(xù)寫一星期日記，記下自我情緒受影響的重要事項來緩解實驗者的情緒。
A、詹姆士
B、班杜拉
C、桑代克
D、約翰
5.單項選擇題時差反應型和倒班型是（）的兩種類型。
A、晝夜節(jié)律性睡眠障礙
B、嗜睡癥
C、原發(fā)性失眠
D、與呼吸有關的睡眠障礙
最新試題
OAP項目擴大了范圍，把服務對象擴展到（）.項目增多，內容也更加豐富。
題型：單項選擇題
下列不屬于陽光心態(tài)四大要素的是（）
題型：單項選擇題
彈性工作制的特點是（）。
題型：多項選擇題
（）是通過改變某些容易產(chǎn)生壓力感的個性因素，從而減緩壓力。
題型：單項選擇題
員工援助計劃在組織層面的意義包括（）。
題型：多項選擇題
下列屬于生活中提升自信方法的是（）
題型：單項選擇題
個體水平壓力管理的主要策略不包含（）。
題型：單項選擇題
即使面對不喜歡的工作也會毫無怨言地承擔，體現(xiàn)了員工的（）
題型：單項選擇題
不公平的分配方式會引發(fā)挫折感和心理失衡，并進一步惡化為消極怠工、破壞財物，偷竊和攻擊他人等反生產(chǎn)行為。
題型：判斷題
員工援助計劃的操作流程的實施包括（）。
題型：多項選擇題