多項(xiàng)選擇題

員工行為失范有下列情形之一的，給予警告至記過處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予記大過至撤職處分或解除勞動合同（）

A、工作中發(fā)現(xiàn)問題不報告，故意回避或掩蓋問題真相的；
B、袒護(hù)、包庇失范行為人的；
C、濫用職權(quán)、徇私舞弊、泄露秘密的；
D、故意隱瞞或瞞報失范行為（不包括未形成經(jīng)濟(jì)損失的經(jīng)濟(jì)案件和事故）；

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