多項選擇題

在勞動爭議處理活動中，企業(yè)應充分行使勞動爭議當事人的權利。包括()，以及勝訴者要求向人民法院申請強制招待的權利等。

A.申訴的權利
B.委托代理人的權利
C.申請回避的權利
D.提供證據(jù)的權利、辯論的權利
E.申請調解或拒絕調解的權利

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