多項選擇題職業(yè)心理測試的主要手段是()。
A.學業(yè)成就測試
B.職業(yè)興趣測試
C.職業(yè)能力測試
D.職業(yè)人格測試
E.投射測試
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1.多項選擇題應用心理測試應注意的問題是
A.要對心理測試的實驗者進行專業(yè)訓練
B.要將心理測試與實踐經(jīng)驗相結合
C.要妥善保管心理測試結果
D.要作好使用心理測試方法的宣傳
E.要將心理測試的好處向實驗者宣傳
2.多項選擇題公文筐測試常見的測評維度包括()及風險態(tài)度、信息敏感性等。
A.個人自信心
B.組織領導能力
C.計劃安排能力
D.書面表達能力
E.分析決策能力
3.多項選擇題沙盤推演評價階段,考察的維度包括()。
A.經(jīng)營管理知識掌握的程度
B.決策能力
C.判斷能力
D.團隊合作能力
E.溝通能力
4.多項選擇題個性具有的基本特征包括()。
A.獨特性
B.一致性
C.穩(wěn)定性
D.特征性
E.個人特性
5.多項選擇題一個具有良好使用價值的心理測試應具備()條件。
A.標準化
B.信度
C.效率
D.效度
E.常模
最新試題
公文筐測試,考官通過觀察被試處理公文的過程,對被試的()作出判斷與評價。
題型:多項選擇題
公文筐測試的不足是()。
題型:多項選擇題
沙盤推演測評法實戰(zhàn)模擬的要求是()。
題型:多項選擇題
社會型職業(yè)人格類型的職業(yè)特征包括()等。
題型:多項選擇題
國內(nèi)外最有影響最具權威性的智力測試主要有()。
題型:多項選擇題
人的個性的形成或者說人與人之間的個性差異主要取決于()。
題型:多項選擇題
沙盤推演要求被試能全面、靈活地運用的管理知識包括()。
題型:多項選擇題
沙盤推演測評考官初步講解的內(nèi)容包括()。
題型:多項選擇題
一個具有良好使用價值的心理測試應具備的條件有()。
題型:多項選擇題
藝術型職業(yè)人格類型的職業(yè)特征包括()等。
題型:多項選擇題