A.提高職業(yè)適應(yīng)性 B.制定人力資源發(fā)展規(guī)劃 C.借助組織職位表,選擇職業(yè)目標(biāo) D.培養(yǎng)提高抉擇能力
A.可以衡量 B.有線戰(zhàn)性 C.可能實現(xiàn) D.具體明確
A.經(jīng)濟文化科技不發(fā)達 B.人際關(guān)系不佳 C.社會動蕩 D.制度伯樂缺失