單項(xiàng)選擇題（）不屬于福利管理的主要內(nèi)容
A.明確實(shí)施福利的目標(biāo)
B.明確福利的支付形式和對象
C.工資總額的管理
D.評價(jià)福利措施的實(shí)施結(jié)果
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1.單項(xiàng)選擇題就勞動(dòng)者一方而言，除體育、文藝、特種工藝單位等因性質(zhì)特殊，經(jīng)審查批準(zhǔn)可以招用未滿（）周歲的未成年人以外，其他行業(yè)不得招用童工。
A.14
B.15
C.16
D.18
2.單項(xiàng)選擇題工作分析者親自從事研究的工作，在工作中掌握有關(guān)要求的第一手資料，是工作分析基本方法中的哪一分析方法？（）。
A.典型事例法
B.座談法
C.工作實(shí)踐法
D.觀察法
3.單項(xiàng)選擇題在企業(yè)中，在崗培訓(xùn)計(jì)劃通常采用（）的方式制定。
A.與員工協(xié)商
B.自上而下
C.自下而上
D.人力資源部門自行規(guī)劃
4.單項(xiàng)選擇題（）是各種人力資源具體計(jì)劃的核心，是事關(guān)全局的關(guān)鍵性規(guī)劃。
A.制度規(guī)劃
B.組織規(guī)劃
C.費(fèi)用規(guī)劃
D.戰(zhàn)略規(guī)劃
5.單項(xiàng)選擇題在人力資源管理成本核算中，人力資源的（）是兩個(gè)最基本的概念。
A.原始成本與重置成本
B.直接成本和間接成本
C.可控制成本與不可控制成本
D.實(shí)際成本與標(biāo)準(zhǔn)成本
最新試題
（）屬于非經(jīng)濟(jì)性福利。
題型：單項(xiàng)選擇題
培訓(xùn)與開發(fā)的直接目的是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
直接成本在（）表現(xiàn)為設(shè)備儀器用具等的超損耗、原料超用等。
題型：單項(xiàng)選擇題
崗前培訓(xùn)意味著新員工必須放棄某些理念、價(jià)值觀念和行為方式，適應(yīng)新組織的要求和目標(biāo)，學(xué)習(xí)新的工作準(zhǔn)則和有效的（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
校園招聘成立招聘小組，小組召集人最好是誰？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
在企業(yè)單位中，勞動(dòng)關(guān)系管理主要包括（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
校園招聘的方式不包括（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
培訓(xùn)與開發(fā)絕對不單單是培訓(xùn)與開發(fā)部門及專職培訓(xùn)教師的事情，而是（）的事情。
題型：單項(xiàng)選擇題
因投資于人力資本而放棄其他投資盈利機(jī)會(huì)的損失屬于人力資本投資的（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
以下選項(xiàng)中勞動(dòng)保障監(jiān)察員的條件包括（）。
題型：單項(xiàng)選擇題