單項(xiàng)選擇題人力資源規(guī)劃過(guò)程的起點(diǎn)是（）
A.人力資源需求預(yù)測(cè)
B.企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃
C.人力資源供給預(yù)測(cè)
D.人力資源計(jì)劃
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1.單項(xiàng)選擇題直線制組織的優(yōu)點(diǎn)不包括（）。
A.結(jié)構(gòu)簡(jiǎn)單
B.權(quán)責(zé)明確
C.專業(yè)化管理分工
D.管理效率高
2.單項(xiàng)選擇題組織結(jié)構(gòu)不包括以下哪個(gè)基本類型（）。
A.集團(tuán)公司組織
B.矩陣制組織
C.職能制組織
D.事業(yè)部組織
3.單項(xiàng)選擇題企業(yè)內(nèi)部人力資源管理虛擬化趨勢(shì)的日益增強(qiáng)使得人力資源管理部門(mén)的地位（）。
A.逐漸下降
B.沒(méi)有變化
C.逐漸上升
D.不一定
4.單項(xiàng)選擇題你對(duì)“企業(yè)人力資源管理主要是事務(wù)性的工作，與企業(yè)戰(zhàn)略沒(méi)有多大關(guān)系”的說(shuō)法怎樣看？（）
A.對(duì)
B.錯(cuò)
C.要區(qū)分大企業(yè)還是小企業(yè)
D.要區(qū)分國(guó)企還是外企
5.單項(xiàng)選擇題（）是在組織的總體發(fā)展戰(zhàn)略和人力資源戰(zhàn)略目標(biāo)確定后，具體實(shí)施人力資源管理工作的第一步，其目的，是為組織配備足夠的人力資源。
A.組織設(shè)計(jì)
B.工作分析
C.人力資源規(guī)劃
D.人力資源供需分析
最新試題
在人力投資的彈性管理方面，應(yīng)當(dāng)依據(jù)人的（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列各項(xiàng)中，不屬于員工培訓(xùn)中無(wú)形資本費(fèi)用的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
人才資源生產(chǎn)當(dāng)前的重點(diǎn)是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
公司簡(jiǎn)介的功能包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
職業(yè)道德修養(yǎng)包括（）等。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在企業(yè)成長(zhǎng)的早期，人力資源管理應(yīng)該致力于（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
關(guān)于我國(guó)薪酬管理的法律環(huán)境，下列說(shuō)法有誤的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
人才資源區(qū)別于其他人力資源的特征就是它的杰出，其“杰出”之處在于，所從事的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
一般意義上看，工資水平制定的基本依據(jù)是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列關(guān)于薪酬信息的說(shuō)法正確的有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題