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【論述題】試述工資等級制度的主要職能和作用。
答案:
工資等級制度的主要職能是確定相對工資率。主要作用是:
第一,工資等級制度是各種工資形式的基礎(chǔ),不論是實(shí)行計(jì)時(shí)還...
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問答題
【論述題】如何加快建立現(xiàn)代企業(yè)工資制度。
答案:
第一,從政府方面。建立現(xiàn)代政府體制,把國有企業(yè)從政府基層組織職能中解脫出來。創(chuàng)造條件,穩(wěn)步推進(jìn)國有企業(yè)轉(zhuǎn)變?yōu)橐?guī)范的公司制...
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問答題
【論述題】試述現(xiàn)代企業(yè)工資制度的特征或內(nèi)容。
答案:
第一,企業(yè)向員工支付工資的目的是為了提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和經(jīng)濟(jì)效益,賺取最大化利潤,以實(shí)現(xiàn)為出資者的資產(chǎn)保值增值。因此,企業(yè)支...
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