簡述靈活性福利制度的內(nèi)容。

簡述團隊獎勵計劃的形式和獎金總額的確定方法。

工資等級制度又稱為（）

簡述企業(yè)福利的作用。

進一步深化企業(yè)內(nèi)部分配制度改革指導意見是什么？

1915年起，發(fā)達國家逐步建立起來四種主要的工作評價體系，下列對它們按出現(xiàn)的時間順序排列正確的是（）

以勞動者的技術業(yè)務水平或個人特質(zhì)為基礎確定工資結構的工資等級制度是（）

計點法的實施的準備階段可分為哪幾個步驟？

物價上漲給人民生活帶來哪些方面的重要影響？

在全社會范圍內(nèi)實現(xiàn)按勞分配的前提和基礎是（）