單項選擇題有一種觀點認(rèn)為，管理者必須了解不同員工在能力和需求方面的差異，分別采取相應(yīng)的管理方式。這種觀點是基于（）。
A、經(jīng)濟(jì)人假設(shè)
B、社會人假設(shè)
C、自我實現(xiàn)人假設(shè)
D、復(fù)雜人假設(shè)
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1.單項選擇題如果要考察管理職位候選人的綜合分析能力和判斷決策能力，下列哪種選聘方式最適用。（）
A、智力測驗
B、競聘答辯
C、案例分析
D、情景模擬
2.單項選擇題下列哪個因素不利于管理幅度的擴(kuò)大（）
A、被管理者的能力強(qiáng)
B、管理層次高
C、工作性質(zhì)相近
D、辦公手段先進(jìn)
