問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】員工的工作態(tài)度通過(guò)培訓(xùn)可以改變嗎？為什么？

答案：

可以改變。培訓(xùn)本身具備改變員工行為、觀念的作用。
不可以，態(tài)度只能通過(guò)制度來(lái)約束。慢慢想為什么？
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