問(wèn)答題

【案例分析題】某單位領(lǐng)導(dǎo)人王局長(zhǎng)到營(yíng)業(yè)廳咨詢愛(ài)心機(jī)業(yè)務(wù),當(dāng)時(shí)的營(yíng)業(yè)員并沒(méi)有對(duì)王局長(zhǎng)進(jìn)行重視,導(dǎo)致王局長(zhǎng)很生氣,給客戶經(jīng)理反應(yīng)這個(gè)情況,請(qǐng)問(wèn)你會(huì)怎么做?

答案: 1)安撫客戶情緒,請(qǐng)客戶不要生氣。
2)向營(yíng)業(yè)員核實(shí)該情況,如果屬實(shí),請(qǐng)營(yíng)業(yè)員給客戶解釋并道歉。
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答案: 1)盡量將該手續(xù)簡(jiǎn)單化,辦理完畢該業(yè)務(wù)。
2)側(cè)面打聽(tīng)該集團(tuán)的集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人的信息,準(zhǔn)備進(jìn)行走訪。
3)...
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2)資源管理:人員...
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