A.計發(fā)績效工資及年終獎金
B.作為調整基本工資級別的主要依據(jù)
C.作為評優(yōu)、晉升、用工身份轉換、培訓、解聘的主要依據(jù)
D.作為考核商客部的管理情況的依據(jù)
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A.勞動紀律
B.工作主動性
C.營銷日志填寫
D.團隊合作精神
A.風險評估
B.信息與溝通
C.內部監(jiān)督
D.信息采集
A.總結前一天客戶開發(fā)和維系成果，分析成敗經驗，評估機會，尋求解決管理辦法
B.市場信息、分析反饋
C.團隊激勵，鼓舞士氣
D.國際上重大新聞
A.負責貫徹執(zhí)行油品銷售事業(yè)部及省市公司制定的各項規(guī)章制度及管理規(guī)定
B.負責組織客戶經理進行搜集、分析、反饋市場信息
C.負責為客戶經理市場開拓、客戶維系提供服務
D.負責所轄地區(qū)直分銷隊伍日常工作的監(jiān)督、檢查與考核
A.所屬行業(yè)
B.需求偏好
C.購油頻率
D.忠誠度
最新試題
根據(jù)《中國石化銷售企業(yè)成品油市場監(jiān)測管理暫行辦法》，反映各省市總體交通運輸狀況的主要指標是選取（）的客貨運周轉量。
信用等級是指對客戶的（）綜合評價后做出的級別分類。
根據(jù)《中國石化銷售企業(yè)成品油市場監(jiān)測管理暫行辦法》，反映漁業(yè)捕撈用柴油消費的指標包括（）。
客戶經理的職責包括哪些內容。
各級分公司應至少每季度對發(fā)生業(yè)務往來客戶發(fā)出詢證函，詢證內容包括（）等，發(fā)現(xiàn)異常的，及時查清原因并落實整改，確保經營安全。
對首次開具增值稅專用發(fā)票的直分銷客戶，應請客戶提供（）以及經辦人身份證明等資料。
客戶確認購買意向后，商業(yè)客戶部及時向客戶發(fā)放“致客戶書”，提供客戶手冊，內容包括但不限于（），為客戶提供購油便利和風險提示。
簡述市場信息監(jiān)測報送周期及主要內容。
關于營業(yè)部設計達標標準，以下關于人員方面選項正確的是：（）
根據(jù)《中國石化銷售企業(yè)成品油直分銷營銷團隊管理辦法（試行）》，以下關于區(qū)縣營業(yè)部職責的表述，正確的是（）。