單項(xiàng)選擇題在各層次績效目標(biāo)中,()是績效管理的方向。
A.企業(yè)績效目標(biāo)
B.部門績效目標(biāo)
C.團(tuán)隊(duì)績效目標(biāo)
D.個(gè)人績效目標(biāo)
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1.單項(xiàng)選擇題在員工職業(yè)測(cè)評(píng)中,MBTI屬于職業(yè)()測(cè)評(píng)。
A.性格
B.興趣
C.能力
D.價(jià)值觀
2.單項(xiàng)選擇題()屬于影響員工職業(yè)生涯選擇因素的企業(yè)硬環(huán)境因素。
A.企業(yè)文化
B.考核制度
C.領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)
D.管理者價(jià)值觀
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最新試題
招聘預(yù)算是招聘工作實(shí)施的基礎(chǔ),能保障各項(xiàng)招聘活動(dòng)有序開展。
題型:判斷題
員工職業(yè)生涯規(guī)劃是基于員工發(fā)展需求,制訂有關(guān)員工個(gè)人事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略設(shè)想和計(jì)劃安排。
題型:判斷題
培訓(xùn)計(jì)劃制訂必須建立在培訓(xùn)需求調(diào)查的基礎(chǔ)上,體現(xiàn)了培訓(xùn)計(jì)劃制訂的戰(zhàn)略性原則。
題型:判斷題
在招聘時(shí)傳遞給應(yīng)聘者全面的企業(yè)信息,有助于應(yīng)聘者與企業(yè)形成正確的心理契約。
題型:判斷題
確定招聘需求是制訂招聘計(jì)劃的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)和重要前提,企業(yè)只有明確了用人需求才能制訂有效的招聘計(jì)劃。
題型:判斷題