A、勞動(dòng)者之間的糾紛
B、勞動(dòng)爭(zhēng)議主體間的糾紛
C、雇主與勞動(dòng)者之間的糾紛
D、政府與勞動(dòng)者之間的糾紛
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你可能感興趣的試題
A、維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的穩(wěn)定
B、維護(hù)公平、公正
C、促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系合作
D、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展
A、推進(jìn)機(jī)會(huì)均等
B、消除行政壟斷
C、加強(qiáng)社會(huì)配套制度建設(shè)
D、推進(jìn)政府體制改革
A、要素所有權(quán)
B、計(jì)劃經(jīng)濟(jì)
C、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)
D、按勞分配
A、亞當(dāng)•斯密
B、李嘉圖
C、魁奈
D、威廉•配
A、三方協(xié)調(diào)原則
B、民主協(xié)商原則
C、少數(shù)服從多數(shù)原則
D、獨(dú)立自主原則
最新試題
關(guān)于完善和強(qiáng)化對(duì)殘疾人的就業(yè)服務(wù),下列說法不正確的是()。
下列不是現(xiàn)代意義的職業(yè)所具有的特征是()
為達(dá)到預(yù)期目標(biāo),勞動(dòng)政策的制定不僅要有針對(duì)性和目標(biāo)性,還要嚴(yán)格遵守()。
勞動(dòng)者的特征是()
以下屬于科學(xué)組織理論的有()
下列不屬于常見的四種養(yǎng)老保險(xiǎn)的模式是()
派遣就業(yè)的就業(yè)類型屬于()
下列不是人類勞動(dòng)的本質(zhì)特征的是()
勞資關(guān)系的調(diào)整機(jī)制主要包括()
影響勞動(dòng)關(guān)系的重要因素包含()