A.系統(tǒng)原理
B.人本原理
C.效益原理
D.動(dòng)態(tài)原理
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A.行為規(guī)范
B.道德規(guī)范
C.道德標(biāo)準(zhǔn)
D.客觀標(biāo)準(zhǔn)
A.不可變性
B.不確定性
C.固定性
D.穩(wěn)定性
A.物質(zhì)利益
B.經(jīng)濟(jì)效益
C.社會(huì)效益
D.獲取信息
A.控制是指主管人員對(duì)下屬的工作成效進(jìn)行測(cè)量、衡量和評(píng)價(jià),并采取相應(yīng)糾正措施的過程
B.通過建立管理的領(lǐng)導(dǎo)體制,樹立領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)威來完成
C.控制工作是一個(gè)延續(xù)不斷,反復(fù)進(jìn)行的過程
D.控制的目的就在于保證組織實(shí)際的活動(dòng)及其成果和預(yù)期的目標(biāo)相一致
A.運(yùn)用合適的激勵(lì)手段與方法激發(fā)人們發(fā)揮高水平的主觀能動(dòng)性
B.領(lǐng)導(dǎo)者有指導(dǎo)下屬完成任務(wù)的責(zé)任
C.規(guī)定各級(jí)職稱護(hù)士的相互關(guān)系
D.糾正措施能夠把不符合要求的活動(dòng)拉回到實(shí)現(xiàn)目標(biāo)所需要的軌道上來
最新試題
現(xiàn)代管理科學(xué)把下列哪項(xiàng)原理的研究列為它的核心內(nèi)容()。
對(duì)于管理學(xué)的社會(huì)性,說法正確的有()。
管理思想現(xiàn)代化的基本要求是什么?
控制工作中,下面哪項(xiàng)能夠表明是有效的控制()。
不同的管理者在某一管理職能上花費(fèi)的時(shí)間是不同的。研究表明,高層管理者在組織職能所占時(shí)間的分布是()。
關(guān)于控制職能,下列哪一條說法是錯(cuò)誤的()。
以下哪項(xiàng)不屬于早期人類管理活動(dòng)的特點(diǎn)()。
下列護(hù)理系統(tǒng)中的哪一子系統(tǒng),通過開展護(hù)理科研,引進(jìn)和開展護(hù)理新業(yè)務(wù)、新技術(shù)以及技術(shù)培訓(xùn),拓展護(hù)理工作領(lǐng)域()。
管理者扮演頭面人物角色時(shí),下列哪項(xiàng)不是該角色承擔(dān)的工作()。
下列與X 理論觀點(diǎn)不相符的是()。