管理中對人性的一種認識,經(jīng)濟人認識強調(diào)人追求經(jīng)濟利益的本性。
執(zhí)行管理工作的人,屬于管理的主體,他們通過協(xié)調(diào)其他人的活動達到與別人一起或者通過別人實現(xiàn)組織目標(biāo)。