單項選擇題（）是解決集體勞資爭議最有效，也是最后的方法。
A.調(diào)解
B.仲裁
C.訴訟
D.自行交涉
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1.單項選擇題下列屬于我國協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方會議遵循的工作原則的是（）。
A.維護國家利益的原則
B.維護企業(yè)、職工利益的原則
C.國家保護企業(yè)、職工合法利益的原則
D.兼顧國家、企業(yè)、職工三方利益的原則
2.單項選擇題三方協(xié)商機制是市場經(jīng)濟條件下處理勞動關(guān)系的基本格局和制度，是社會經(jīng)濟政策制定和實施中的一個重要程序，在制定勞動法規(guī)、調(diào)整勞動關(guān)系、處理勞動爭議和參加國際勞工會議方面，不需要（）代表參加。
A.政府
B.雇主
C.工會
D.仲裁機構(gòu)
最新試題
員工參與是員工以（）身份參與企業(yè)的決策制定，這些決策主要涉及員工的待遇和工作條件。
題型：單項選擇題
（）強調(diào)市場因素，認(rèn)為工會通過優(yōu)化組合工資水平與就業(yè)人數(shù)，實現(xiàn)效用最大化。
題型：單項選擇題
三方協(xié)商機制發(fā)端于19世紀(jì)末，至20世紀(jì)20年代初步形成為一種制度，其發(fā)端的直接動因是（）的興起。
題型：單項選擇題
勞動關(guān)系中不僅包含正式的、公開的、具有明確法律效力的顯性經(jīng)濟契約——勞動合同，也包含隱形的、（）、直覺的隱形契約，即心理契約。
題型：單項選擇題
個別勞動關(guān)系中雇主和勞動者在工作場所中需要遵循的行為規(guī)則是（）規(guī)則。
題型：單項選擇題