A.高風險承擔傾向
B.高成就需要
C.自我控制能力強
D.較強的耐力
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A.生產(chǎn)新產(chǎn)品或提供新質(zhì)量
B.引入新生產(chǎn)方法
C.延續(xù)原來的組織方法
D.改善舊市場
A.選準初期切入市場
B.優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)者及創(chuàng)業(yè)團隊
C.好產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新
D.良好的政府政策
A.快速迭代
B.縮短迭代周期
C.得到證實的認知
D.調(diào)整或轉(zhuǎn)型
A.將問題和解決方案匹配起來
B.將客戶需求和已有資源匹配起來
C.將產(chǎn)品和市場匹配起來
D.擴張階段
A.迭代創(chuàng)新
B.了解客戶需求
C.探索可行的商業(yè)模式
D.盡可能節(jié)約成本
最新試題
創(chuàng)業(yè)機會的評價可以從以下哪個方面展開?()
創(chuàng)業(yè)機會識別是指創(chuàng)業(yè)者識別新的創(chuàng)業(yè)機會的過程,是創(chuàng)業(yè)的初始階段,影響機會識別的因素不包括()。
創(chuàng)業(yè)公司中負責產(chǎn)品研發(fā)的部門,是以下哪個部門?()
創(chuàng)業(yè)的主要目標是什么?()
創(chuàng)業(yè)計劃書在創(chuàng)業(yè)活動中的價值是()。
創(chuàng)業(yè)計劃()是整個計劃書的關(guān)鍵所在。
創(chuàng)業(yè)機會的經(jīng)濟評估主要是評價什么?()
創(chuàng)業(yè)計劃書完稿后,()。
創(chuàng)業(yè)過程中最常見的問題是()
創(chuàng)業(yè)合伙人離開公司原因是多方面的,以下不包括哪個問題?()