A.機會搜尋
B.機會識別
C.機會鑒定
D.機會評價
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A.嬰幼產業(yè)
B.培訓產業(yè)
C.生物工程
D.養(yǎng)老產業(yè)
A.人口結構變化導致消費結構變化
B.人口自然增長導致教育市場多元化
C.社會主導人群偏好變化導致不同產品和服務需求
D.以上都是
A.創(chuàng)業(yè)機會在發(fā)現前是未知的
B.世市場變化導致的非均衡環(huán)境
C.創(chuàng)業(yè)機會是創(chuàng)業(yè)者主動發(fā)現的
D.創(chuàng)業(yè)者一般通過識別偶然獲得的新信息來發(fā)現機會
A.創(chuàng)業(yè)者可以利用的商業(yè)機會
B.科學發(fā)明的機會
C.個人獲取金錢的機會
D.利用資源的機會
A.李書福
B.馬化騰
C.馬云
D.柳傳志
最新試題
創(chuàng)業(yè)計劃書的六要素簡稱()。
創(chuàng)業(yè)的機會大都產生于不斷變化的()
創(chuàng)業(yè)機會的經濟評估主要是評價什么?()
創(chuàng)業(yè)公司早期在市場上競爭,以下哪項代表了已經占領一席之地?()
創(chuàng)業(yè)風險:指在創(chuàng)業(yè)過程中,由于創(chuàng)業(yè)環(huán)境的不確定性、()、創(chuàng)業(yè)者能力的有限性,必然會出現各種意想不到的情況和困難,從而導致創(chuàng)業(yè)活動偏離預期目標,甚至出現經營困難導致破產的局面。
創(chuàng)業(yè)機會的評價可以從以下哪個方面展開?()
創(chuàng)業(yè)合伙人離開公司原因是多方面的,以下不包括哪個問題?()
創(chuàng)業(yè)公司中負責招聘人才的部門,是以下哪個部門?()
創(chuàng)業(yè)過程中最常見的問題是()
創(chuàng)業(yè)過程會遇到無數的困難,對創(chuàng)業(yè)者來說,()是克服困難必備的素質。