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單項(xiàng)選擇題

勝任特征的應(yīng)用起源于（）。

A.20世紀(jì)30年代
B.20世紀(jì)40年代
C.20世紀(jì)50年代
D.20世紀(jì)60年代

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單項(xiàng)選擇題

對工作內(nèi)容提供一種非常徹底的描述，對培訓(xùn)的績效評估非常有用的，對于員工必備條件的描述也并不理想的是（）。

A.職能工作分析方法
B.通用技能
C.適應(yīng)性技能
D.職能工作分析框架

單項(xiàng)選擇題

人能夠?qū)⑹?、人和信息有機(jī)結(jié)合在在一起，雖然受個(gè)人偏好和個(gè)人能力的影響，聯(lián)系的程度存在的差異被稱為（）。

A.通用技能
B.特定工作技能
C.適應(yīng)性技能
D.聯(lián)系技能

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