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填空題新員工培訓(xùn)方式都有：導(dǎo)入培訓(xùn)、在職培訓(xùn)以及（）三種培訓(xùn)方式。

1.填空題美國管理學(xué)家大衛(wèi)·麥克利蘭專門研究了人的后天需要問題，他認(rèn)為，人的需要并非都是與生俱來的，有些需要是在后天的個(gè)人生活經(jīng)歷中獲取的，人在后天形成的需要主要有三種：成就需求、（）和親和需求。

2.填空題按溝通中信息流動(dòng)的方向分類有：上行溝通、下行溝通、（）、和斜向溝通。