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【簡答題】績效考評指標體系的類型、設計程序和設計原則有哪些?
答案:
一、類型主要包括
(1)適用不同對象范圍的考評體系:1、組織績效考評指標體系:生產(chǎn)型組織的績效考評、技術(shù)性組織...
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【簡答題】績效考評方法在實際應用之中,可能出現(xiàn)的偏差有哪些?
答案:
由于績效考評對象與考評的方法的多樣性,在績效考評的過程中出現(xiàn)各種各樣的問題在所難免??冃Э荚u的正確性、可靠性和有效性,主...
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【簡答題】合成考評法的含義和特點有哪些?
答案:
合成考評法是將幾種比較有效的績效考評方法綜合在一起,對組織或員工個人進行考評的一種方法,它有以下幾個特點:
(...
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