A.思想品德 B.綜合素質 C.業(yè)務知識 D.溝通交流能力
A.獨特的招聘程序 B.內部晉升制度 C.提高員工獎金 D.員工持股計劃
A.強調應聘者內在特質的招聘準則 B.行為與結果導向相結合的績效評估方式 C.績效評估強調結果 D.高參與度的人力資源管理實踐活動