A.輔助人才 B.通用人才 C.核心人才 D.特殊人才
最新試題
在職培訓(xùn)人員屬于冗員。
人力資源規(guī)劃編制的目的在于（）。
人力資源評(píng)價(jià)與控制的主要方法包括（）。
年終獎(jiǎng)金屬于基本薪酬。
直線晉升制適用于大型企業(yè)組織。
