判斷題人力資源管理是非營利組織內部管理的基本職能之一。
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1.多項選擇題“報酬“包括的內容有()
A.工資
B.福利
C.其他
D.獎金
2.多項選擇題在員工的錄用過程中,錄用程序一般包括()
A.簽訂合同
B.上崗培訓
C.試用期
D.正式任用
3.多項選擇題在非營利組織中,三種基本人員是指()
A.理事
B.專職員工
C.志愿者
D.普通員工
4.多項選擇題管理層的主要職能包括()
A.計劃
B.組織
C.識人善用
D.引導
E.控制
5.多項選擇題非營利組織的人力資源管理的員工錄用,主要包括()
A.人力資源規(guī)劃
B.工作分析
C.招聘
D.錄用
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最新試題
以下對非營利組織領導特點的描述有誤的是()。
題型:單項選擇題
非營利組織的宏觀環(huán)境主要包括()。
題型:多項選擇題
“危機同時也是機遇,以此為契機改善脆弱性,提升抗風險能力,推動組織健康發(fā)展。”結合本堂課所學,這句話主要體現(xiàn)了危機的()特性。
題型:單項選擇題
領導生命周期理論的提出需要考慮到()。
題型:多項選擇題
非營利組織募捐的主要途徑有()。
題型:多項選擇題
非營利組織公信力建設的有效途徑有()。
題型:多項選擇題
以下哪個選項沒有達到境外非營利組織在中國境內申請登記設立代表機構的條件?()
題型:單項選擇題
非法社會組織治理的途徑有哪些?()
題型:多項選擇題
非營利組織危機管理的機制建設包括()。
題型:多項選擇題
非營利組織公信力建設的重要性主要指體現(xiàn)在()。
題型:多項選擇題