判斷題企業(yè)對員工進(jìn)行績效考評后,結(jié)果不應(yīng)該讓企業(yè)員工知道。
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運(yùn)營能力規(guī)劃堅(jiān)持的原則是盡可能使規(guī)模報酬遞增,至少保持規(guī)模報酬不變,避免規(guī)模報酬遞減。()
題型:判斷題
常見的通過推遲或刺激轉(zhuǎn)移需求管理產(chǎn)能調(diào)整短期運(yùn)營能力的方式是()
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下列哪項(xiàng)不屬于制造業(yè)選址的經(jīng)濟(jì)因素?()
題型:單項(xiàng)選擇題
市場信息傳播差距是指實(shí)際傳遞服務(wù)與服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的差。
題型:判斷題
重心法是一種選擇分銷中心的位置,從而使運(yùn)輸成本或運(yùn)輸時間降至最低的方法。
題型:判斷題