A.培訓(xùn)的預(yù)算 B.培訓(xùn)的內(nèi)容 C.旨在達(dá)到的目標(biāo) D.學(xué)員的數(shù)量
A.聽(tīng)從管理層建議對(duì)外部審計(jì)師的審計(jì)過(guò)程進(jìn)行觀察,并合理引導(dǎo)外部審計(jì)師 B.幫助建立一種檢查管理層的跟蹤檢查措施是否有效的監(jiān)督機(jī)制 C.內(nèi)部審計(jì)師不應(yīng)該扮演任何角色以免破壞獨(dú)立性 D.幫助管理層建立和實(shí)施跟蹤檢查程序
A.增強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)師的專(zhuān)業(yè)水平和技能 B.明確內(nèi)部審計(jì)師的獨(dú)立位置和職責(zé) C.為評(píng)價(jià)內(nèi)部審計(jì)績(jī)效和質(zhì)量建立基礎(chǔ) D.強(qiáng)制性的規(guī)定內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)一般步驟