單項(xiàng)選擇題建立內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)的主要原因是:()

A.減輕過重的管理責(zé)任,建立有效的控制。
B.安全防護(hù)委托給組織的資源。
C.確保財(cái)務(wù)和經(jīng)營信息的可靠性和完整性。
D.評(píng)價(jià)并改進(jìn)控制過程的有效性。


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1.單項(xiàng)選擇題

在某國防合同的審計(jì)中,審計(jì)人員想了解不合理管理費(fèi)用發(fā)生的可能性。經(jīng)過檢查費(fèi)用發(fā)生的原始憑證,審計(jì)人員發(fā)現(xiàn)所有費(fèi)用支出均有適當(dāng)證據(jù),所有單據(jù)的匯總與成本支出總額相符,并且管理費(fèi)用率與去年大致相同。假定合同還表明承包商必須遵循所有涉及的環(huán)境法規(guī),理由是政府擔(dān)負(fù)著對(duì)違反環(huán)境法的行為進(jìn)行罰款的職責(zé)。政府審計(jì)人員發(fā)現(xiàn)環(huán)保部門最近已對(duì)承包商進(jìn)行環(huán)境審計(jì),并且審計(jì)結(jié)果表明承包商在現(xiàn)行環(huán)境法規(guī)的要求方面有極大出入。其中最大的問題是:承包商排入空氣的氣體不符合法定標(biāo)準(zhǔn)。審計(jì)人員在與環(huán)保官員的接觸中發(fā)現(xiàn)公司已經(jīng)采取相關(guān)措施。承包公司已經(jīng)解決了所有的小問題,并且批準(zhǔn)一項(xiàng)大型資本性支出來解決有害氣體的排放問題。
關(guān)于這些發(fā)現(xiàn)的下列陳述中哪些是正確的?()
Ⅰ.發(fā)現(xiàn)結(jié)果的重大性取決于可能罰款的多少,而不是取決于大多數(shù)違規(guī)性質(zhì)輕微的事實(shí);
Ⅱ.審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)報(bào)告有害氣體的排放而不應(yīng)報(bào)告其他事項(xiàng),原因是這些項(xiàng)目性質(zhì)輕微;
Ⅲ.由于報(bào)告對(duì)政府的重大影響,審計(jì)人員只有當(dāng)污染性質(zhì)與類型屬最嚴(yán)重時(shí)方才報(bào)告有毒氣體的排放問題。

A.只有Ⅰ。
B.只有Ⅱ。
C.Ⅰ,Ⅱ和Ⅲ。
D.只有Ⅰ和Ⅲ。

2.單項(xiàng)選擇題首席審計(jì)執(zhí)行官得知一位助理內(nèi)部審計(jì)師向其親戚透露機(jī)密信息。首席審計(jì)執(zhí)行官和這位審計(jì)師都是注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師。盡管該審計(jì)師沒有從這筆交易中獲益,但他的親戚卻利用該信息獲取了高額收益。首席審計(jì)執(zhí)行官處理此事的最佳方法是:()

A.口頭訓(xùn)斥內(nèi)部審計(jì)師。
B.立即解聘這位內(nèi)部審計(jì)師,并向IIA通報(bào)。
C.由于這位內(nèi)部審計(jì)師沒有從此事中獲益,因此不采取措施。
D.告知IIA的審計(jì)委員會(huì)并根據(jù)公司的政策采取人事措施。

3.單項(xiàng)選擇題以下哪類人員的組合最適合參加結(jié)束會(huì)議:()

A.負(fù)責(zé)的內(nèi)部審計(jì)師、熟悉運(yùn)營細(xì)節(jié)并有權(quán)采取糾正措施的管理層的代表。
B.首席審計(jì)執(zhí)行官與負(fù)責(zé)所審核活動(dòng)或部門的管理人員。
C.在現(xiàn)場工作的助理內(nèi)部審計(jì)師、日常負(fù)責(zé)所審核活動(dòng)或部門的工作人員。
D.在現(xiàn)場工作的助理內(nèi)部審計(jì)師與負(fù)責(zé)所審核活動(dòng)或部門的管理人員。

5.單項(xiàng)選擇題分公司經(jīng)理認(rèn)為內(nèi)部審計(jì)部門是高級(jí)管理層的“看門狗”。則內(nèi)部審計(jì)部門,要改變這種觀點(diǎn)使其能更好的合作,最好的方法是:()

A.增強(qiáng)專業(yè)技能。
B.邀請(qǐng)分公司經(jīng)理一同進(jìn)行審計(jì)工作。
C.更多地向?qū)徲?jì)客戶了解其所關(guān)切的問題。
D.增強(qiáng)調(diào)查性審計(jì)的保密性以降低恐懼感。

最新試題

在符合性測試過程中審計(jì)師需要做出多項(xiàng)決定,以下哪項(xiàng)內(nèi)容的決定要求審計(jì)師做出的判斷最多()

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某公司的在長久的改革后形成了良好的管理環(huán)境,在這種環(huán)境下內(nèi)部審計(jì)部門將()

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內(nèi)部審計(jì)發(fā)現(xiàn)供應(yīng)商違反了保密規(guī)定,進(jìn)而懷疑公司在信息安全方面存在漏洞。盡管內(nèi)部審計(jì)師向管理層提出兩者之間高度相關(guān),但是管理層仍然認(rèn)為繼續(xù)和供應(yīng)商合作的收益大于風(fēng)險(xiǎn)。在這種情況下首席執(zhí)行審計(jì)師應(yīng)該()

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某組織內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)的首席審計(jì)執(zhí)行官在沒有高級(jí)管理層特定批準(zhǔn)的情況下應(yīng)該有權(quán)力做下列哪些事情()Ⅰ.改變已批準(zhǔn)的審計(jì)計(jì)劃應(yīng)對(duì)范圍限制Ⅱ.實(shí)施審計(jì)計(jì)劃,包括咨詢審計(jì)Ⅲ.與董事會(huì)會(huì)面,沒有高級(jí)管理層在場Ⅳ.分派一位內(nèi)部審計(jì)師參與某領(lǐng)域的確認(rèn)業(yè)務(wù),該審計(jì)師在前一年在該領(lǐng)域被雇傭,但不披露這一行動(dòng)

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要處理項(xiàng)目執(zhí)行過程中遇到的舞弊風(fēng)險(xiǎn),以下哪項(xiàng)陳述最恰當(dāng)?shù)卣f明了審計(jì)人員應(yīng)具備的能力()

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評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)因素相對(duì)重要性的最好的方法是()

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在關(guān)于健康和安全政策的審計(jì)業(yè)務(wù)中,內(nèi)部審計(jì)師認(rèn)為員工受傷率過高的問題涉及管理目標(biāo),并建議采取同時(shí)符合原目標(biāo)和職業(yè)安全與健康管理局(OSHA)的要求的替代政策??蛻粽J(rèn)為實(shí)施該建議成本太高,認(rèn)為內(nèi)審師的替代措施不足。下面哪項(xiàng)是內(nèi)部審計(jì)師最好的做法()

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由于管理階層下達(dá)了很多優(yōu)先順序高的請(qǐng)求,內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)的資源不足以執(zhí)行年度審計(jì)計(jì)劃包含的所有承諾。首席審計(jì)執(zhí)行官最應(yīng)該采取以下哪項(xiàng)措施()

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因?yàn)槟撤N原因,內(nèi)部審計(jì)師A接替了內(nèi)部審計(jì)師B的工作繼續(xù)開展存貨的審計(jì)工作,為了保證審計(jì)工作的效果和效率,內(nèi)部審計(jì)師A應(yīng)該采取的措施是()

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某內(nèi)部審計(jì)師根據(jù)業(yè)務(wù)銷售額的變動(dòng)發(fā)現(xiàn),銷售部門經(jīng)理為了多賺取獎(jiǎng)金,可能通過裝運(yùn)劣質(zhì)商品來虛增銷售額。并且內(nèi)部審計(jì)師懷疑,被退回的有缺陷的產(chǎn)品沒有得到全面修復(fù)又作為新產(chǎn)品銷售給其他顧客。以下審計(jì)程序在確定是否發(fā)生這樣的發(fā)貨行為方面效果最差的是()

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