問答題

【簡答題】簡述勞動者違反競業(yè)限制協(xié)議的法律責任。

答案: 對負有保密義務的勞動者,用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)限制條款,并約定在接觸或者終止勞動合同后,在...
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問答題

【簡答題】簡述用人單位嚴重侵犯勞動者人身權利的行為及處理。

答案: 用人單位有下列情形之一的,依法給予行政處罰;構成犯罪的,依法追究刑事責任;給勞動者造成損害的,應當承擔賠償責任:
問答題

【簡答題】簡述用人單位違法約定試用期的行為及處理。

答案: 用人單位違法規(guī)定與勞動者約定試用期的,由勞動行政部門責令改正,違法約定的試用期已經(jīng)履行的,由用人單位勞動者試用期滿月工資...
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