A.組織功能
B.指揮功能
C.團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)功能
D.激勵(lì)功能
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.組織功能
B.指揮功能
C.團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)功能
D.激勵(lì)功能
A.組織功能
B.指揮功能
C.團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)功能
D.激勵(lì)功能
A.組織功能
B.指揮功能
C.團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)功能
D.激勵(lì)功能
A.管理者注重組織規(guī)劃,領(lǐng)導(dǎo)者注重人力資源
B.管理者依賴控制,領(lǐng)導(dǎo)者激發(fā)信任
C.管理者盯著過(guò)程,領(lǐng)導(dǎo)者注重結(jié)果
D.領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的素質(zhì)要求相差不大
A.管理的計(jì)劃與預(yù)算強(qiáng)調(diào)微觀方面,領(lǐng)導(dǎo)注重宏觀方面
B.管理行為通常具有很強(qiáng)的可預(yù)測(cè)性,以有效地維持秩序?yàn)槟繕?biāo),領(lǐng)導(dǎo)行為則具有較大的可變性,能帶來(lái)有益的變革
C.領(lǐng)導(dǎo)重在決策,管理重在執(zhí)行
D.領(lǐng)導(dǎo)與管理的權(quán)力來(lái)源是完全不一樣的
最新試題
下列哪一項(xiàng)不屬于能力的基本分類?()
以下不屬于基于學(xué)習(xí)方式的組織學(xué)習(xí)過(guò)程模型的是()
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為()
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果,可用()來(lái)界定。
以下哪個(gè)階段是群體發(fā)展過(guò)程中的最初階段?()
群體結(jié)構(gòu)不包括以下哪個(gè)方面?()
以下哪個(gè)理論認(rèn)為,人們?cè)诠ぷ髦械臐M意和不滿主要是由保健因素和激勵(lì)因素引起的?()
以下哪個(gè)理論提出了激勵(lì)的四個(gè)因素?()
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。