判斷題

《勞動(dòng)法》關(guān)于勞動(dòng)者與用人單位解除勞動(dòng)合同的規(guī)定：勞動(dòng)者解除合同應(yīng)當(dāng)提前15日以書(shū)面形式通知用人單位。

答案：錯(cuò)誤

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勞動(dòng)合同期限在1年以上2年以下的，試用期不得超過(guò)60日。

答案：正確

勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以上1年以下的，試用期不得超過(guò)60日。

答案：錯(cuò)誤

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