對用人單位給予的職業(yè)培訓補貼最高不超過培訓費的50%。

個人小額貸款額度一般最高為5萬元，規(guī)模較大的可提高到10萬元。

就業(yè)見習期一般為6個月，最長不超過1年。

職業(yè)技能鑒定補貼的對象為就業(yè)困難人員、進城務工的農村勞動者。

失業(yè)人員，是指法定勞動年齡內，有勞動能力和就業(yè)愿望而未能就業(yè)的人員。

對2010年享受社會保險補貼期滿、仍未能實現穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長社會保險補貼期限，最長不超過1年。

職業(yè)培訓補貼標準，對6個月內沒有實現就業(yè)的，按最高不超過職業(yè)培訓補貼標準的60%給予補貼。

職業(yè)培訓補貼標準，對6個月內實現就業(yè)的，按職業(yè)培訓補貼標準的100%給予補貼。

省政府53號令自2009年2月1日起施行。

職工教育經費的50%以上應當用于企業(yè)一線職工的教育和培訓。