A.員工的教育者
B.小組的策劃者
C.人際關(guān)系的專家
D.護(hù)理人員的擁護(hù)者
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A.醫(yī)療管理
B.護(hù)理管理
C.行政管理
D.教學(xué)管理
A.一級(jí)醫(yī)院
B.二級(jí)醫(yī)院
C.三級(jí)醫(yī)院
D.??漆t(yī)院
A.亨利.法約爾
B.馬克斯.韋伯
C.切斯特.巴納德
D.明茨伯格
A.正比例關(guān)系
B.反比例關(guān)系
C.無什么關(guān)系
D.有密切關(guān)系
A.滿足護(hù)理功能需要
B.合理比例
C.經(jīng)濟(jì)效能
D.能級(jí)對(duì)應(yīng)
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最新試題
護(hù)理目標(biāo)管理是通過以下哪三個(gè)階段實(shí)現(xiàn)總目標(biāo)?()
被稱為全視角評(píng)價(jià)法,對(duì)被考核者工作業(yè)績(jī)進(jìn)行多角度、全方位評(píng)價(jià)并反饋的方法,是以下哪種績(jī)效考核方法?()
護(hù)理團(tuán)隊(duì)管理中,維護(hù)護(hù)理團(tuán)隊(duì)人際關(guān)系的基本原則包括以下哪些內(nèi)容?()
護(hù)理安全管理中最關(guān)鍵的因素是()。
以下哪項(xiàng)不是穩(wěn)定人才隊(duì)伍的策略?()
營(yíng)造高效護(hù)理團(tuán)隊(duì)的組織文化,具有以下哪些作用?()
護(hù)理質(zhì)量控制的核心目的是()。
基本理論、基本知識(shí)、基本技能屬于醫(yī)院護(hù)理人才培養(yǎng)教育的哪項(xiàng)內(nèi)容?()
尚未得到社會(huì)公認(rèn),正在做出成績(jī),具有發(fā)展前途的人才,被稱為()
護(hù)理人才包括哪三種類型?()