哪種類型的團隊沖突最容易導致團隊分裂和效率低下（）？

在團隊中，哪種角色通常負責分析數(shù)據(jù)和提供邏輯思考（）？

哪種類型的團隊角色通常負責維持團隊的紀律和秩序（）？

哪種團隊結構最適合處理具有復雜性和多樣性需求的長期項目（）？

哪種溝通方式在傳遞復雜信息時更為有效（）？

在團隊中，哪種類型的成員通常能夠提出新穎的想法和解決方案（）？

在團隊決策中，哪種方法最注重成員之間的協(xié)商和妥協(xié)（）？

在團隊中，哪種類型的成員通常善于分析和解決問題（）？

哪種領導風格更強調(diào)規(guī)則和程序的遵守（）？

哪種類型的團隊更強調(diào)成員之間的平等和共同決策（）？