A.通過實地考核的方式對客戶的生產(chǎn)能力、貿(mào)易真實性、進出口和產(chǎn)能是否匹配等情況進行核查B.對進出口貨物品類進行限制,公開審查標準C.與外貿(mào)綜合服務(wù)平臺客戶簽訂規(guī)范的外貿(mào)綜合服務(wù)合同(協(xié)議),在合同、協(xié)議或者其他書面資料中要求外貿(mào)綜合服務(wù)平臺客戶按照海關(guān)認證標準優(yōu)化和完善貿(mào)易安全管理D.建立平臺客戶的資質(zhì)準入制度并有效落實
A.、建立員工入職、離職停職等管理制度并有效執(zhí)行B.聘用員工前,核實應(yīng)聘人員的身份、就業(yè)經(jīng)歷等信息,對擬聘用人員進行違法記錄調(diào)查C.對未經(jīng)許可進入、身份不明的人員能夠識別并加以處置D.對離職停職員工及時收回工作證件、設(shè)備,并禁止其進入企業(yè)經(jīng)營場所及使用企業(yè)信息系統(tǒng)