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判斷題依據(jù)《國網(wǎng)山東省電力公司職員職級序列管理實(shí)施細(xì)則》，三至五級職員分別不超過副處、正科、其他管理與技術(shù)人員（含副科）編制數(shù)的30%、20%、10%；大型市供電公司可增設(shè)二級職員1名。

1.判斷題依據(jù)《國網(wǎng)山東省電力公司職員職級序列管理實(shí)施細(xì)則》，二至五級職員分別不超過正處、副處、正科、其他管理與技術(shù)人員（含副科）編制數(shù)的40%、30%、20%、10%。

2.判斷題依據(jù)《國網(wǎng)山東省電力公司職員職級序列管理實(shí)施細(xì)則》，市公司級單位設(shè)三至五級職員，大型市供電公司可增設(shè)三級職員。