單項(xiàng)選擇題下列各項(xiàng)中,()不屬于“基本國(guó)際勞工公約”(或稱“核心勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)”)的范圍。
A.關(guān)于自由結(jié)社與集體談判權(quán)的公約
B.關(guān)于廢除強(qiáng)迫勞動(dòng)的公約
C.關(guān)于禁止使用童工方面的公約
D.關(guān)于勞動(dòng)監(jiān)察方面的公約
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1.單項(xiàng)選擇題我國(guó)規(guī)定,集體合同的期限為()。
A.1年
B.1—3年
C.1—5年
D.不定期
2.單項(xiàng)選擇題()是第一部社會(huì)主義勞動(dòng)法典。
A.《蘇俄勞動(dòng)法典》
B.蘇聯(lián)《勞動(dòng)立法綱要》
C.蘇聯(lián)《勞動(dòng)集體法》
D.蘇聯(lián)《工會(huì)及其權(quán)利和活動(dòng)保障法》
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社會(huì)保障制度不僅具有調(diào)節(jié)收入再分配的功能,還具有擴(kuò)大內(nèi)需和拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的功能。
題型:判斷題
勞動(dòng)合同成立并不意味著勞動(dòng)合同生效。
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()是職工能夠享受工傷保險(xiǎn)待遇的前提和基礎(chǔ)。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
勞動(dòng)法意義上的就業(yè)強(qiáng)調(diào)勞動(dòng)者具有主觀求職愿望。
題型:判斷題
如果用人單位實(shí)施的過(guò)錯(cuò)行是嚴(yán)重?fù)p害勞動(dòng)者權(quán)益或者危及勞動(dòng)者人身自由或人身安全時(shí),勞動(dòng)者可以不辭而別。
題型:判斷題