問答題

【簡答題】薪酬管理中的主要難點是什么？為什么？

答案： （1）薪酬管理系統(tǒng)的設(shè)計必須公平、有效、合法。而三者之間本身矛盾，要達到均衡很難。如企業(yè)員工與同類企業(yè)員工之間進行薪酬對...
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【簡答題】什么是薪酬管理？
答案： 薪酬管理是指組織的管理者對本組織員工應(yīng)當(dāng)?shù)玫降男匠昕傤~、薪酬結(jié)構(gòu)和薪酬形式進行確定、分配和調(diào)整的過程。在這一過程中，企業(yè)...
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【簡答題】績效加薪和獎金有什么聯(lián)系和區(qū)別？
答案： 聯(lián)系：兩者都與員工績效聯(lián)系在一起，都以績效為衡量依據(jù)。
區(qū)別：
（1）績效加薪是對員工過去績效的一種...
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