事業(yè)單位人事管理繼續(xù)教育單項選擇題每日一練(2019.12.25)

來源：考試資料網(wǎng)

1 事業(yè)單位工作人員提前（）日書面通知事業(yè)單位，可以解除聘用合同。

2 （）指事業(yè)單位在平時考核的基礎(chǔ)上對其工作人員一年來各方面的實際表現(xiàn)進(jìn)行集中統(tǒng)一的考察和評價活動。

3 下列哪項一般不是年度考核和聘期考核的方式（）

4 清理規(guī)范現(xiàn)有事業(yè)單位。對未按規(guī)定設(shè)立或原承擔(dān)特定任務(wù)已完成的，予以（）。

5 在事業(yè)單位受聘人員對相關(guān)處分有質(zhì)疑時，可以依據(jù)相關(guān)爭議仲裁條款進(jìn)行申訴，一般申請復(fù)核、申訴、再申訴的時效期為（）天，針對特殊案件可適當(dāng)延長。